Karrieretrends: wichtige Fähigkeiten, die Sie für den Job benötigen

Demographische Entwicklungen, kulturelle Trends und neue Technologien verändern den Arbeitsmarkt ständig.

Die Menschen leben viel länger als früher. Neue Technologien und Automatisierung ersetzen rasch repetitive Arbeitsplätze. Neue Kommunikationsmittel eliminieren ehemals beliebte Medien zur Verbreitung von Informationen (Ade gedruckte Zeitungen) und erfordern gleichzeitig fortschrittliche Medienkompetenz für die meisten neuen Arbeitsplätze.

Nachdem für einen kürzlich erschienenen „Thinkopolis“-Arbeitsbericht die Veränderungen auf dem Arbeitsmarkt untersucht wurden, hat man sich mit der Frage beschäftigt, wie man Bildung und Ausbildung für den Arbeitsmarkt der nächsten fünf bis zehn Jahre einbinden kann.

Themen zu beachten

• Wenn es darum geht einen Job zu finden, ist die digitale Kompetenz die neue Kompetenz.
• Ein Dutzend Berufe, die immer gefragt sein werden.
• Wo die Arbeitsplätze in den nächsten fünf bis zehn Jahren geschaffen werden (und wo nicht).
• Kommunikation, technisches Verständnis und ständiges Lernen werden für Arbeitsplätze in allen Bereichen erforderlich sein.
• Solange es Menschen gibt, die gerne reisen, wird jeder Sektor der Hotelbranche besetzt sein.

Technologie

Das Positive an der Ersetzung von Arbeitsplätzen durch Technologie ist, dass dies einen Anstieg der technikbezogenen Karriereoptionen bedeutet. Jede neue Form der Automatisierung oder Robotik erfordert die Entwicklung und Wartung von Ingenieuren und Technikern.

Der Übergang von Desktops und Laptops zu Smartphones und Tablets hat eine derzeit hohe Nachfrage nach Anwendungsentwicklern und -designern geschaffen. Man kann zwar nicht genau vorhersagen, wo sich die Technologie in einigen Jahren befinden wird, aber es kann den Menschen geraten werden, mit den neuesten Trends und Werkzeugen ihrer Zeit Schritt zu halten.

Gesundheitswesen

Die alternde Bevölkerung wir weiterhin mehr Arbeitskräfte in einer Vielzahl von medizinischen Berufen benötigen. Natürlich werden Ärzte gefragt sein, aber auch Krankenpfleger, Manager und Techniker im Gesundheitswesen, Apotheker, Pflegepersonal und Koordinatoren für die Pflege älterer Menschen.

Eine Mischung aus Gesundheits- und Technologieausbildung wäre eine starke Kombination. Die Biomedizintechnik wird im kommenden Jahrzehnt voraussichtlich eines der heißesten Gebiete sein.

Alternativ dazu könnte das Erlernen sowohl von Fähigkeiten im Gesundheitswesen als auch im betriebswirtschaftlichen Bereich zu zahlreichen Karrierepfaden in Krankenhäusern, Kliniken, privaten Pflegeeinrichtungen und öffentlichen Gesundheitsabteilungen führen.

Wirtschaft und Finanzen

Unternehmen werden weiterhin neue Wege suchen, um Kunden anzuziehen und Markttrends zu verstehen. Datenanalysten und Marktforscher werden auf absehbare Zeit weiterhin heiße Karrierewege sein.

Qualifizierte Vertriebsmitarbeiter sind immer gefragt. Bei finanziellen Entscheidungen spricht man immer noch gerne mit einem Menschen, persönlich. Das lässt sich nicht automatisieren. Aus dem gleichen Grund werden Finanzberater und Finanzdienstleistungsberufe auch weiterhin sichere Optionen sein.

Hotel-Tourismus und Gastronomie

Bei der heutigen Fülle von Verkehrsmitteln und der Leichtigkeit, mit der man heute auch zu geringen Kosten reisen kann, neigen immer mehr Menschen, wenn sie Zeit haben, dazu, andere Orte kennenzulernen. Die Diversifizierung, mit der sie eine Reise unternehmen, nimmt ebenfalls zu: Es gibt diejenigen, die sich für einen „Slow motion“-Tourismus entscheiden, diejenigen, die sich gerne von ihren Tierfreunden begleiten lassen, diejenigen, die sich von gastronomischen Routen angezogen fühlen, und es gibt auch diejenigen, die die mittlere Generation in deren Arbeit belassen und ein Abenteuer zwischen Großeltern und Enkelkindern genießen.

Reisende brauchen fast immer einen Ort, an dem sie sich erholen können, so dass es eine ständige Nachfrage nach Berufen im Tourismussektor geben wird, wie z.B. Köche, Kellner, Rezeptionisten, Housekeeping-Personal und viele andere.